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切莫肆意揮霍技術革命的成果
2019-08-21 17:59:00 亚洲成在人线视频天堂-亚洲成在人线免费视频 關鍵字: 人工智能;技術;幸福

 

 

作者:Jacques Bughin/麥肯錫全球亚洲成在人线视频天堂/所長,麥肯錫駐布魯塞爾高級合伙人

         Christopher Pissarides/諾貝爾經濟學獎獲得者,倫敦經濟學院經濟學欽定講座教授

來源:辛迪加

翻譯:邵玉蓉/亚洲成在人线视频天堂-亚洲成在人线免费视频研究員

公眾在討論自動化及人工智能所產生的影響時往往存在兩種視角:一方關注的是兩者在提升企業生產效率及經濟效益方面的潛力,另一方關注的是兩者對于工人群體的潛在負面影響。然而,還有第三個關鍵維度是不容忽視的:新技術對人類幸福感的影響。

亚洲成在人线视频天堂回顧歷史,技術創新對人類幸福感產生了積極的影響,且這一影響之深遠遠遠超過GDP等標準經濟指標所能反映出的程度。疫苗、新型藥品,以及X光與核磁共振成像(MRI)等醫學創新極大地改善了人類的健康狀況,并延長了人類的壽命。如今,即便是世界上預期壽命最短的國家,其平均壽命也比1800年時預期壽命最長的國家來得更長。

此外,新技術在過去一個世紀里使生產率大大提高,這之中約三分之一的效率提升就足以讓人們的工作時間減少,讓他們可以擁有更長的年假。在一些發達經濟體中,使人們每周的工作時間減少了近一半。

如今,新一代技術正在得到越來越多的應用。問題是,這些新技術是否會和以往一樣為人們增添幸福感,還是說人們因這些新技術的出現而產生的對技術性失業的擔憂,將會成為人們新的壓力來源,從而使消費者信心減弱,令他們減少支出。

亚洲成在人线视频天堂在試圖回答這些問題時,我們應重點關注兩個決定性因素。首先是創新在提升福利方面的潛力。尤其是人工智能,它能夠提高生產力、創造新的產品與服務、開拓新市場,從而大幅提高人們的生活質量。麥肯錫在對當前數字轉型的研究中發現,如今人工智能的應用已經在沿著這條道路前進,而且還將繼續一路向前。

此外,未來有望成為最成功的公司是利用人工智能來推動創新,而不是將其用作勞動力替代和削減成本的手段的公司。隨著這些公司的擴張,他們將雇傭新的工人。以醫療保健領域為例,人工智能使醫療機構能夠更好且更早地診斷出例如癌癥等會危及生命的疾病,并為病人提供個性化的治療方案。

第二個決定性因素是企業和政府管理新技術的方式。人工智能引發了許多重要的倫理問題,尤其是如人工智能在基因組學的應用以及個人數據的使用這類問題上。學習操作智能機器所需的新技能也可能會給人們帶來壓力和不滿。工人們跨行業的遷移可能會成為重大摩擦的根源,而行業錯配、流動限制以及二次培訓的成本(時間成本和經費成本)則會加劇這種摩擦。

亚洲成在人线视频天堂關鍵在于,當今前沿技術所引發的勞動力市場摩擦,或許會影響到過去對此類風險免疫的群體。為了避免造成重大的損失,政策制定者應著重為社會提供大規模的二次培訓,讓工人們具備防止被機器替代的技能,并確保勞動力市場的流動性。

亚洲成在人线视频天堂通過將新技術的應用方向引導至以改善福利為目標的創新;通過管理技術擴散對勞動力市場所產生的影響,我們不僅可以提高生產率和收入水平,還可以延長人們的壽命,而這反過來也能推動GDP的增長。

評估可提高福利的創新會產生什么樣的影響是一個復雜的過程。在我們自己的評估中,我們采用的是斯坦福大學經濟學家查爾斯·瓊斯(Charles Jones)和彼得·克列諾(Peter Klenow),以及在幸福研究(happiness research)這一新興研究領域中其他的一些學者所研發的福利量化方法。我們發現,人工智能和其他前沿技術可以讓美國和歐洲的福利增加,且獲益程度將超過近幾十年來計算機和早期自動化為其帶來的收益。而另一方面,如果針對技術轉型的管理不當,美國和歐洲則可能會經歷收入增長放緩、不平等現象加劇、失業率上升;人們的休閑時間減少、健康水平降低,以及壽命縮短。

我們從研究中發現,無論是在何種情境下,自動化及人工智能對收入和就業的威脅始終存在,因此這一問題不能被忽視。社會經濟的發展模式在向自動化的知識經濟轉變時將帶來可預見的不利影響,若沒有妥善解決這些影響,那么轉型帶來的許多潛在好處可能就會因此而白白浪費。政策制定者們應參照1944年美國《退伍軍人權利法案》(GI Bill)的制定為提供大規模的二次培訓做好準備。

如今,各國政府在以下兩方面扮演著尤為重要的角色:提供教育,以及重新設計強調技術技能和數字化知識培養的課程大綱。政府也可以利用公共支出來降低企業的創新成本,并通過采購和開放性市場來引導生產端的技術發展。

亚洲成在人线视频天堂然而,商界領袖也必須勇于迎接挑戰。如果企業在面對人工智能和自動化時采取“開明自利”(enlightened self-interest)的態度——我們稱其為“技術層面的社會責任”——那么它們就可以為社會和企業的經營帶來收益。歸根結底,生產率更高的工人可以獲得更高的工資,從而也能帶來更多對產品和服務的需求。為了充分把握數字技術、人工智能和自動化所帶來的深遠利益,我們需要仔細權衡、促進創新,并且培養人們擁有可以駕馭不斷發展的新技術的技能。